Personalberatung

Rekrutierung

Aus der Kombination von betriebswirtschaftlichem und psychologischem Know-how, unserer langjährigen Erfahrung und dem Einsatz professioneller Such- und Selektionstools, ergibt sich eine hohe Treffsicherheit bei der Rekrutierung von Fach- und Kaderpersonal.

Gerne informieren wir Sie in einem unverbindlichen Gespräch über unsere detaillierte Vorgehensweise.

Vorgehen:

Ihr Nutzen:

  • Sie sparen sich Zeit und Mühe einer aufwändigen Suchkampagne
  • Ihre Firma muss sich nicht exponieren
  • Sie profitieren von unserer Fachkompetenz und unserer langjährigen Erfahrung
  • Unsere Honorarregelung basiert auf dem Erfolgsprinzip
  • Als zertifiziertes Mitglied von „swissstaffing“ und der Schweizerischen Vereinigung für Qualitäts- und Management-Systeme (SQS), erfüllen wir deren Qualitätsstandards und werden entsprechend geprüft
  • Wir sind auf allen relevanten Stellenplattformen präsent: jobs.ch / alpha.ch / ostjob.ch / jobs.li / rheinjobs.ch
  • Wir pflegen eine Bewerberkartei mit qualifizierten, latent stellensuchenden Persönlichkeiten

 

Outplacement & Bewerber-Coaching
Beratung und Begleitung von Menschen in Phasen der beruflichen Neuorientierung. Die Persönlichkeits- und Potentialanalysen von INSIGHTS MDI®  werden als fundierte Basis eingesetzt.

Outsourcing HR-Prozesse
Als Outsourcing-Partner übernehmen wir vielfältigste HR-Aufgaben: Personalrekrutierung, HR-Interim-Management

Personaladministration
Saläradministration, Payrolling, Arbeitsrecht, fremdenpolizeiliche Abklärungen, Entsendungsabwicklungen

Betrieblicher Sozialdienst / Case Management
Wir bieten wir Ihren Mitarbeitern diskrete, unabhängige und professionelle Sozialberatung an.
Problemanalyse und Ausarbeiten von gezielten Massnahmen in diversen Belastungssituationen:
Berufliche Wiedereingliederung / Abklären sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen / etc.